Les syndicats des intervenantes en petite enfance (SIPE)

La Fédération des intervenantes en petite enfance du Québec (FIPEQ-CSQ) a été fondée en 1993 afin de représenter les personnes œuvrant en petite enfance. Elle constitue la seule et unique fédération syndicale représentant exclusivement les intervenantes en petite enfance.

Les syndicats des intervenantes en petite enfance (SIPE) viennent soutenir et outiller de différentes manières le travail des intervenantes dans les centres de la petite enfance (CPE). Au sein de la FIPEQ-CSQ, il y a 6 SIPE, de même que le syndicat de la Nouvelle union (Québec) et l’Association des employés du Nord québécois (AENQ), faisant d’elle la plus grande force syndicale en petite enfance au Québec. 

 

La FIPEQ-CSQ, fédération syndicale numéro 1 pour les CPE au Québec

Ce que les intervenantes en centre de la petite enfance (CPE) ont vraiment besoin :

  • Faire partie du plus important regroupement syndical en petite enfance au Québec.
  • Obtenir un soutien et accompagnement face aux manques de ressources sur leurs droits dans des situations d’injustices.
  • Être représentée par un syndicat qui fait avancer la profession d’éducatrice contribuant au développement global de l’enfant.
  • Que les intervenantes de votre CPE soient reconnues comme des professionnelles et non comme des « gardiennes d’enfants ».
  • Vous joindre à la meilleure organisation, celle qui saura défendre les intérêts de votre service éducatif avec vigueur.
  • Bénéficier du maintien de l’autonomie locale pour des services locaux personnalisés.

Sachez que la Fédération des intervenantes en petite enfance du Québec (FIPEQ) constitue la plus grande force en représentation syndicale de la province avec ses 10 500 membres.

Elle est affiliée à la Centrale des syndicats du Québec (CSQ), qui représente plus de 200 000 membres.

Les avantages à rejoindre les rangs de la FIPEQ-CSQ pour les intervenantes en CPE

Joindre les rangs de la FIPEQ-CSQ, c’est :

  • Travailler collectivement dans l’intérêt de tous les CPE et de leurs intervenantes.
  • Se faire davantage respecter en tant que professionnelle de la petite enfance.
  • Accroître le poids des interventions des services éducatifs à la petite enfance auprès du ministère de la Famille.

Découvrez comment la FIPEQ-CSQ peut vous aider

La FIPEQ-CSQ mobilise tous ses effectifs pour défendre les intérêts des intervenantes en CPE.

  • Que votre personnel soit constitué d’éducatrices spécialisées, de préposées à l’entretien ménager ou aux repas, ou encore d’adjointes administratives.
  • Que vous soyez de Montréal, de Québec ou bien de l’Outaouais, de la Mauricie, de la Montérégie ou de toute autre région au Québec.

La FIPEQ-CSQ délègue ses experts en relations de travail sur le terrain pour vous soutenir.

  • Avoir recours à des spécialistes en matière de formation et de pédagogie afin d’accéder à la documentation nécessaire pour exercer votre fonction et faire respecter vos droits.
  • Avoir également accès à une boîte à outils sous forme de fiches-conseils portant sur des sujets autant pertinents que variés, dont les droits et obligations des intervenantes en CPE, le statut juridique du CPE, etc.
  • Obtenir l’opportunité de développer ses connaissances et son savoir-faire dans différents champs de compétence essentiels au secteur de la petite enfance, tels que : les contrats de service, les premiers soins, le programme éducatif, les relations avec les médias, etc.
  • Obtenir un contrat de travail équitable. Elle négocie votre entente collective nationale avec le gouvernement afin que vos conditions reflètent réellement votre travail au quotidien.
  • Se protéger contre de potentielles mesures de représailles de l’employeur par la présence d’une convention collective et du respect de son application par l’intermédiaire du syndicat, etc.
  • Valoriser la profession d’intervenante en petite enfance et obtenir une représentation auprès des décideurs afin de défendre ses intérêts.

Nos représentations concernent des enjeux fondamentaux, c’est-à-dire vos revendications :

  • Le respect des droits de l’intervenante en CPE dans des situations d’injustices, dans des situations de recours ou d’actions en justice.
  • Être comprises dans vos réalités et vos problématiques, grâce à des membres qui exercent votre profession, cela octroie une meilleure écoute et compréhension de vos enjeux.
  • La prise de position de la part du syndicat sur des enjeux importants et des actions d’influence sur des décisions de politiques gouvernementales et du ministère de la Famille (MF) dans le secteur de la petite enfance.
  • Briser l’isolement et l’individualisation des problématiques et s’organiser en groupe pour défendre les droits et intérêts des professionnels.

La FIPEQ-CSQ est LA référence en matière de vie professionnelle pour les salariées en CPE

La FIPEQ-CSQ représente exclusivement des intervenantes en petite enfance au Québec. Elle est reconnue tant du public que des instances politiques pour son leadership et sa capacité à faire la différence dans le milieu de la petite enfance.

Sa vision ultime est d’obtenir justice sociale pour les éducatrices professionnelles, celles qui agissent sur le bien-être et l’avenir de la société québécoise… nos enfants!

Les enjeux fondamentaux que l’on représente :

  • Applications et négociations de l’entente collective nationale
  • Les vacances et les jours fériés
  • La sécurité sociale (CNESST, assurances, droits parentaux, régimes de retraite, etc.)
  • L’éducation syndicale
  • Les congés sociaux
  • La rémunération
  • L’autonomie professionnelle, qui passe par la valorisation du statut professionnel
  • La formation continue et le perfectionnement

 

Notre priorité: la valorisation de votre profession

Notre fierté est le travail que vous accomplissez.

C’est pour ça que nous vous avons surnommée
« Héroïne de la petite enfance ».

Et ce n’est pas tout! La FIPEQ-CSQ a mis sur pied la campagne « J’élève la profession ». Vous y êtes représentée avec une cape, comme une vraie super-héroïne. Notre fierté, c’est votre fierté!

Se regrouper au sein de la FIPEQ-CSQ, c’est militer pour la reconnaissance de la profession et la volonté de l’élever.


Bienvenue à bord!

Pour joindre les rangs de la FIPEQ-CSQ, choisissez une des deux options suivantes:

Parler avec une représentante syndicale dès maintenant par téléphone : 1-855-876-7277 ou par courriel : poursesyndiquer@lacsq.org

Entrer vos coordonnées et le nom du CPE pour lequel vous travaillez dans le corps du message ci-dessous. Une représentante communiquera avec vous dans les plus brefs délais.

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